転職エージェントを活用してみたいと思ってはいるものの、「自分に合ったエージェントに出会えるか不安」「本当に自分に寄り添って、一緒にキャリアを考えてくれるのだろうか」とためらっている人もいるのでは？ 株式会社みんなのエージェントは、転職エージェントを指名できる口コミ評価型プラットフォーム「みんなのエージェント」を11月25日（木）にプレリリースしました。 転職エージェントのプロフィールやユーザーによる評価・口コミを参考にして、自分に合った最適なエージェントを選ぶことができる、無料の転職マッチングプラットフォームです。 得意分野を持ったエージェントが集結 審査を通過した、それぞれ得意分野を持った業界トップレベルのエージェントが集結。 各エージェントのプロフィールページに掲載されているエージェント個人の3大特徴や自己PR、職歴・受賞歴、プライベートといった情報や、実際にそのエージェントに転職支援を受けた求職者・転職者からの評価・口コミを参考に、本当に自分に合ったエージェントを自由に選ぶことができます。 動画の投稿もあるので、文字だけでは読み取り辛い人柄や雰囲気を知ることができそうですね。 市場動向や転職お役立ち情報も発信 気になるエージェントがいたら、“話を聞いてみる”ボタンを押すだけで、簡単に直接コンタクトを取ることもできます。 さらに、エージェント自身によるコンテンツ発信機能も備えており、各エージェントが肌で感じている“今”の市場・企業動向から、転職にまつわるお役立ち情報まで、鮮度の高い情報を見ることができるとか。これからのキャリアを考えるにあたって有益な情報を効率よく収集できそうですね。 自分に合った頼れるエージェントと一緒に、納得できるキャリアを目指してみてはいかがでしょうか。 みんなのエージェントへ登録！ 実績あるよりすぐりのエージェントの一部の紹介 戸川 博司 所属会社: 株式会社ヒューマンシップ (4件)特に得意とする職種経営ボード経営企画コンサルタント営業人事話を聞いてみるお気に入りに追加メガベンチャー、スタートアップのメンバー～CxOまで幅広く得意としています強みの棚卸しや転職軸の整理、面接対策まで、時間をかけて丁寧に支援しています営業・人事コンサル、SaaSセールスにも関わっているため、営業・人事・コンサルの方の支援が得意 自己PR 支援期間を定めず、納得のいく転職ができるよう、じっくりお話を伺い、時に現職に残るアドバイスをもさせていただきます。 新卒入社の株式会社リクルートでは、企業の採用支援を中心に、育成・制度・理念浸透まで幅広いソリューションを提供してきました。営業マネージャーとなってからは、日々のマネジメントに加え、戦略商品の営業推進や営業行動の型化・営業組織のBPRなどに取り組んできました。また人事・リサーチ部門のマネージャー、新潟・長野・大阪など東京以外の拠点でのマネジメントも経験してきました。 ※表彰は、月間・Q・通期など多数受賞しています。 人材紹介のコンサルタントしては、求職者・企業の両方を担当しています。ご紹介できる企業・ポジションは様々ですので、業界や職種を変える転職のご支援もしています。また、面談においては、リクルートでの経験に加えコーチングの学習などを通じて、「Will・Can・Mustを重ねる目標設定」「経験の棚卸から強み・課題を自覚する」といった支援も得意としています。人材紹介以外にも、採用・人事・営業などのコンサルティング／HR領域のSaaSプロダクトの代理店事業もおこなっていますので、そういった観点からも企業についてお話しさせていただけます。 担当エリア 東京都、愛知県、大阪府 特に得意とする業界 IT・インターネット、コンサルティング、メーカー、教育・人材、メディカル 職歴 大阪府出身。学生時代はサッカー漬けの毎日を過ごしていました。 関西学院大学商学部を卒業後は、2002年に株式会社リクルートに新卒入社。 企業の採用支援から組織活性まで、大手企業を中心に1000社を超える企業にソリューションを提供してきました。 2011年からエンタープライズ組織の営業マネージャーを３年経験したのち、新潟・長野エリアのマネージャー、人事・リサーチ部門のマネージャーも経験してきました。人事では、事業部のインナーコミュニケーションや能力開発を、リサーチ部門では新卒マーケットの調査・研究、講演、寄稿などを経験してきました。 2019年２月　株式会社ヒューマンシップ入社 人材コンサルタントとして活動しながら、営業・人事コンサルティング、主にHR領域を中心としたSaaSプロダクトの代理店事業を立ち上げ運営しています。 その他の情報 人の可能性に期待する。社員の強みを活かす・伸ばす。その人の経験だけではなく価値観や人格を大事にする。そういった企業とそこで働く人々が増えれば、世の中はもっとハッピーになると信じています。そういう企業を応援し、皆さんにご提案させていただきたいと考え日々活動しています。 小此木 春香 所属会社: 株式会社プロコミット (8件)特に得意とする職種事業企画・事業開発営業経営ボードPDM・Webサービス運営マーケティング話を聞いてみるお気に入りに追加シード期～シリーズC、IPO前のスタートアップ企業のご支援に強みを持ちます。次世代リーダー候補～CxO/幹部候補まで、ビジネスサイドを中心としたキャリア支援を得意としています。中長期のキャリア形成やご志向を踏まえた最適な求人をご提案させていただきます。 自己PR 転職活動においては、キャリアの方向性、大切にしている価値観、ご自身の強みや弱み、これまでの経験と今後やりたいことなど、ご自身で棚卸しをしなければならないことがたくさんあります。 一方で、採用企業側の目線や転職市場も踏まえ、ご自身がどのように評価されるのかも考えていく必要があります。 このようにご自身では判断しづらいことも含め、転職のプロとして客観的な視点を持ち、第三者だからこそできるアドバイスをさせていただきます。 また、目先のことだけではなく、中長期でのキャリア形成も踏まえ、その方にとっての最適なキャリア選択のお手伝いをさせていただきます。 転職は人生において大きな転機です。求職者様が大切にしている価値観に寄り添い、その方にとっての人生にとっての正解を、時間をかけて一緒に見つけていければと思っています。 二人三脚で問題解決をしていく、よきパートナーでありたいと考えております。 担当エリア 東京都 特に得意とする業界 IT・インターネット 職歴 大学卒業後、IT人材系ベンチャー企業に入社。IT/WEBベンチャー企業向けの提案営業、並びにフリーランスエンジニア向けの案件紹介に従事。その後、スタートアップやベンチャー企業の紹介に特化した人材紹介会社に入社。企業の採用支援や20代向けのキャリアコンサルティング業務に携わる。 プロコミット参画後もこれまでの経験を活かし、スタートアップからメガベンチャーまで日本の成長企業を中心に企業の採用支援、並びに個人の転職支援に従事。

ミデア転職サポートは、BtoC業界（小売、外食、サービス、通販、ホテル業界など）に強みを持つ転職支援サービスです。管理職や責任者クラス、経営者層など、豊富な職種とポジションの求人を用意しています。 ミデア転職サポートでは、履歴書や職務経歴書の内容と求人を機械的にマッチングすることはありません。キャリアカウンセラーが、求職者や企業の価値観や方向性なども踏まえた上で、求人を紹介していきます。 また、ミデア転職サポートは、中高年の利用者が多いです。たとえ今の会社ではリストラ要員だったとしても、他社からすれば、非常に優秀な人材といったケースは珍しくありません。 ミデア転職 ミデア転職サポートの特徴まとめ ミデア転職サポートの特徴をまとめました。 完全無料 ミデア転職サポートを利用するにあたっては、1円も支払う必要はありません。完全無料で転職支援サービスが受けられます。 また、「転職を容易にするためのセミナー／コンサル」などと称して、さまざまな名目で費用を徴収することもありません。交通費や通信費、履歴書に貼る写真など、実費ベースでの支払いが必要になる場合はあります。 中高年の転職支援に豊富な実績 ミデア転職サポートを運営する（株）ミデアは人材紹介事業としての許可（許可番号：13-ユ-309161）を受けています。 中高年層の転職支援に豊富な実績があり、特に40代、50代が多いです。多くの人が、次のキャリアを形成しています。 専任のキャリアカウンセラーがサポート ミデア転職サポートはハローワークなどとは異なり、あなた自身で求人を探す必要はありません。 あなた専任のキャリアカウンセラーが、さまざまな転職支援サービスを提供します。数多くの転職サポート実績がある人材ばかりです。 キャリアカウンセラーは、あなたの今までの経歴や今後の希望などをもとに、求職者や企業の価値観や方向性なども踏まえた上で、最適な求人を紹介します。 その他にも、試験日程の調整、応募書類の添削、面接時のアドバイス、内定獲得後の条件交渉など、あなたが有利な転職ができるように、さまざまなサービスを提供します。 非公開／独自などの豊富な求人を確保 ミデア転職サポートでは、小売、外食、サービス、通販、ホテルなどのBtoC業界を中心に転職支援サービスを展開しています。 店舗マネジメント、商品開発、店舗開発、調理・メニュー企画、バイヤー・MD、物流など業界特有の職種に加え、マーケティング、新規事業、業務改善、新ブランド開発、海外展開、さらには管理部門など、さまざまな求人を確保しています。 スペシャリストやマネジメント、さらには経営者層とさまざまなポジションも用意しています。 ミデアは企業側との豊富なコネクションがあるため、内部情報なども豊富に持ち合わせています。このため、非公開求人・ミデアだけが持つ独自案件もありますし、企業側に新たなポジションを用意してもらった上で、あなたのために求人を出してもらう場合もあります。本社勤務となることが多いため、求人票に書かれる勤務先は首都圏が多いです。実際の勤務先は、転勤などで国内外のさまざまな場所になる場合もあります。 ミデアでの転職の流れ ミデアは転職支援サービス（転職エージェント）となっているため、通常の求人サイトとは若干流れが異なります。 ここでは、ミデアを利用した際の内定までの流れを簡単にまとめていますので、ぜひ参考にしてください。 1.登録 まず始めに、ミデアを利用するための利用登録を行う必要があります。 ここで登録した学歴や経歴、どのような職種を経験してきたのかなどは、エージェントからサポートを受ける際の判断材料になるため、できるだけ詳しく記載しなければなりません。 もし登録時に書き忘れたことや書ききれないもの、詳細な希望条件などは後述するカウンセリングで伝えることになります。 2.カウンセリング 利用登録が済むとエージェントからカウンセリングの連絡が届くので、カウンセリングを受けたい日時などを伝えます。 ミデアでは、電話やWEBでのカウンセリングも行なっているので、遠方に住んでいる人、仕事などで忙しく時間が取れない人でも安心して利用ができるでしょう。 カウンセリングでは、多くの場合なぜ転職を決意したのか、自分の強みは何か、それを今後どう活かしていきたいのかなどをエージェントとともに掘り下げます。 そのため、事前に自分の専門性や強み、今後の展望などを挙げておくとスムーズに進めることができるでしょう。 しかし、転職をすることで待遇が悪くなるなど場合によっては転職を進められないこともありますので、転職を強く希望するならその判断理由などをコンサルタントに聞きつつ、進めていくことをオススメします。 3.求人紹介 事前に登録した経歴やカウンセリングでの内容をもとに、コンサルタントから求人の紹介を受けます。 しかし、この時注意したいのは、せっかく紹介してくれているんだからと妥協をしないこと。 もちろん、経歴などの関係で自分が希望する職種がない場合もありますが、もし希望とずれている場合はコンサルタントへその旨をはっきりと伝えることも必要です。 そうすれば、さらに自分にマッチする紹介を受けられる可能性も高くなるでしょう。 4.応募・書類選考 希望条件と合致する求人があれば、コンサルタントへその旨を伝えることで求人への応募ができます。 求人情報を掲載しているサービスであれば自分自ら企業とやりとりをする必要がありますが、ミデアは転職エージェントになっているので、応募の際も間に入って対応をしてくれるんです。 また、応募の際の書類作成などもアドバイスがもらえるから、他の応募者に埋もれず自分の良さを最大限アピールできます。 その際、プロの目から見た自分の強みやアピールポイントを企業へ伝えてくれるので、書類上ではわからない想いを伝えられるでしょう。 5.面接 書類選考が通ればいよいよ面接ですが、転職エージェントであるミデアのメリットとして、面接へのアドバイスももらえます。 だから、今までに転職をしたことがない人でも安心して面接に挑むことができるでしょう。 また、面接のシミュレーションもしてくれるから、自分だけでは気づけなかった改善点もわかり、面接当日も自分の良さを最大限に引き出せること間違いなしです。 加えて、面接で言い忘れたことや聞き逃したことも、コンサルタントに伝えれば企業へ伝達してくれるので安心して利用ができるでしょう。 6.内定 無事内定が決まった後でも、入社日の調整や年収など各種条件のすり合わせがありますが、ミデアならそれらを代行して調整・交渉してくれます。 年収や待遇などの条件面で要望があっても、採用してくれた後で切り出すのは……となってしまうこともありがちです。 でも、そんな切り出しづらい内容でもコンサルタントが間に入って対応してくれるから、最後まで後悔しない転職活動が可能になるでしょう。   ミデア転職 ミデア転職サポートでは、新型コロナ対策として、対面でのコンサルティングや転職支援だけでなく、ビデオ通話や電話なども活用できます。 このため、ミデアのオフィスがある東京近郊の在住者はもちろんのこと、遠方からでも利用しやすいです。

プログラミング教材の一つである、進研ゼミ・チャレンジプログラミング教材の内容について実際に使用してレビューしています！ プログラミング教育とは、手順を踏んで考え問題をクリアしていくというもの。一言でいえば、【プログラミング的思考】を育てようということです。 また、2020年度から始まる小学校での必修化を受けて、プログラミングを学ぶ環境も変わりつつあります。これまでの通学形式だけでなく、オンラインスクールや家庭学習の教材というように選択肢も増え、子どもに合ったものがチョイスできるように。 しかし、選択肢が増えても、口コミなどの情報が少ないことも。2018年度から始まった進研ゼミのプログラミング教材も、その1つではないでしょうか。 そこで、チャレンジのプログラミング教材の内容や実際に使ってみた感想を、小学生の母親と現役プログラマーの2つの目線で徹底レビューします。もちろん、すでにチャレンジを受講中の方なら、最後まで読んでいただくと、プログラミング教材の重要性を再確認できるはずですよ。 チャレンジのプログラミング教材のメリットとは？ チャレンジは、「自分のペースで」「勉強する習慣が身につく」と人気の通信教育の1つ。そのメリットや、私が試してみていいなと感じた点は以下の通り。・「チャレンジタッチ」「チャレンジウェブ（パソコン)」で受講可！・主要4教科と一緒に学べる。・しかも追加料金ゼロ！・感覚的に操作できるから、「考える」ことに集中できる！・ブロック・プログラミングも体験できる・プログラミングをプラスした学習教材も！ このようにいろいろありますが、その中でも特に気になる教材について詳しく紹介します。 電気迷路エンジニア 理科とプログラミングを結び付けた教材で、ロビィとチビィというキャラクターと一緒にゴールを目指します。 ここでは、ゴールまでに必要なロボットの動きを考えるところから始まり、「回る」「進む」などの動きが書かれたパーツを組み合わせ、そしてその動きをチェックします。 実はこの流れが、プログラミング的思考そのもの。それぞれのミッションをクリアすることで、自然に経験できます。さらに、電気迷路プログラミングでは、一緒に理科の勉強もできます。 プログラミングワールド プログラミングワールドも、「ブロック・プログラミング」を体験できる教材です。多くのプログラミングスクールで使われている教育用のプログラミング・ソフト「Scartch（スクラッチ）」と似ていますが、使えるパーツを厳選したシンプルな構成です。 そして、各ステージ(テーマ)の中で、1．画面のロボットがどう動くかを想像する2．穴埋め問題を解きながら、動きを理解する3．演習問題では、自分で動きを考える といった3ステップを1つずつ進めていきます。 「進む」「ジャンプ」「方向転換」などの基本動作はもちろん、「繰り返し(LOOP)」「もし～だったら〇〇となるといった条件文(IF)」といった具合に、実際のプログラミングでも欠かせない、動きをコントロールする「制御」についてもマスターできますよ。しかも、チャレンジの場合はパーツが限られ、そして操作方法も簡単なので、考えることに集中できるのです。 そして、最終ステージでは、これらの知識を組み合わせて、少し複雑なプログラミングにも挑戦していきます。 星の数で評価 「電気迷路エンジニア」「プログラミングワールド」どちらも、できたプログラムの判定は、星で判定されます。それはプログラミングにはいろんな答えがあるからです。 プログラミングワールドの場合、星が1～2個なら評価と共にワンポイントアドバイスもありますよ。 自分が作ったプログラムもゴールまでちゃんとたどり着いて、間違えではない。 でも、 「もっと簡単にするにはどうする？」「この方法ではどうなるのかな？」 というように、あれこれ考えるキッカケやヒントになります。失敗しても何度でもチャレンジできるようになっているので、試行錯誤して考えるのにピッタリなんですよ。 ちなみに、我が子の場合「プログラミングワールド」の最終ステージは結構難しいかったとのこと。最初の判定は星2つでした。「繰り返し文を使ってみよう」というアドバイスを参考に、何度もやり直してなんとか星3つのプログラムを完成させていました。ちょっと時間はかかりましたが、最初のものとは全く違ったプログラムができていたので、「ここまでできるんだね」と感心したほどです。 また10月には「ゲーム・プログラミング」も追加される予定。私も娘もどんな教材が届くのか、今からワクワクしています。 チャレンジのプログラミングのデメリットとは？対象学年が限定されてる事とボリューム チャレンジのプログラミング教材でいまいちなところ、もっとこうだったらいいのにな・・・と感じることが2つあります。 小学3年生以下はプログラミング教材がない 「思考力」といった総合力を付けるための教材は小学1年生からあります。けれども、今回紹介した「電気迷路エンジニア」や「プログラミングワールド」のようなブロック・プログラミングができる教材は、小学4年生～6年生限定の教材なのです。 もう少しボリュームがあれば言うことなし！ 今年度から対応が始まったプログラミング教材は年に4回の配信。教材の工夫は感じられますが、コンテンツ数が限られているので、全体なボリュームは多くはありません。もっとボリュームを増やしてほしい！と教材アンケートにもしっかり書きましたよ。今後、もっとボリューム面でも充実することを期待しています。 進研ゼミチャレンジタッチのプログラミングの口コミ 良い口コミ ●簡単でわかりやすい。スクラッチと似ている。コスパよすぎ！ ●プログラミング言語がわからなくても、ドラッグでゲーム感覚で簡単にプログラミングを動かせるから楽しんでいる ●タブレットが上手に誘導してくれるし、フィードバックもあるから自主的に楽しんでいる ●2日で20レッスンやってしまった 残念な口コミ ●プログラミング画面の操作性が悪すぎる ●動きが合っていても不正解になる タブレットかPCかわかりませんが、操作が悪いという口コミがありました。 ただ、通信状況も関係しますので、使用する環境によって異なる可能性があります。 進研ゼミ・プログラミングのメリット ●ほかの教科とあわせて学べる ●保護者もお子さんもゼロから安心してプログラミング学習をスタートできる ●プログラミングが続かなくても他の教科用に活用できる ●6ヶ月以上継続すればタブレット代が無料になる 進研ゼミチャレンジの一番のメリットは、プログラミング学習が嫌になっても、ほかの教科の教材として使えることですよね。 楽しすぎて2日で20レッスン完了してしまったお子さんもいらっしゃるので、興味を持てずに終わる可能性は低いと思います。 進研ゼミ・プログラミングのデメリット ●プログラミング教材が少ない ●定期的にプログラミング学習をしたいお子さんには物足りない 一番のデメリットはボリュームの少なさですね。 プログラミングスクールに通学して、自宅でもキットを使ってプログラミングする場合に比べると、物足りない！と感じると思います。 しかし、チャレンジのプログラミング教材は今後も増えていくことが考えられますし、初期費用をおさえてスタートできるので、プログラミングを試してみたいという方には失敗するリスクの低い選択肢。 何より、ほかの教科や英語もカバーしてくれるので、コスパはかなりいいといえます。 ⇒今すぐ進研ゼミ・チャレンジを無料で体験する 進研ゼミのプログラミング・他の教材と比較して料金はどう？ プログラミングのあるほかの通信講座と比べてみました。   進研ゼミ小学講座・チャレンジ スマイルゼミ タブレット代 無料（6ヶ月以上受講の場合） 9,980円 1年生 2,980円 2,980円 2年生 2,980円 3,200円 3年生 3,740円 3,800円 4年生 4,430円 4,400円 5年生 5,320円 5,200円 6年生 5,730円 5,700円 無料体験 なし あり（2週間） すべての教科をタブレットで勉強できるスマイルゼミと比較して、チャレンジの場合、 ●6ヶ月以上受講すればタブレット代が無料 という点で、チャレンジの方が安いです。 月額では2つの講座に大差ありません。 チャレンジは無料体験はできませんが、資料請求で無料体験教材をもらえます。 ですので、体験してから決めたい！という方は、資料請求するのがおすすめです。 ⇒今すぐ進研ゼミ・チャレンジを無料で体験する   さいごに プログラミング的思考の順序立てて考える力や解決していく力は、どんな仕事でも求められるスキルです。だから、今は関心がなくても、体験しならが少しずつ興味を持ってほしいところですよね。 前述のとおり、すでにプログラミングでやりたいことがイメージできているなら、プログラミングスクールなどの方法がいいかもしれません。 ちなみに、我が家の場合は、プログラミングはおもしろいとは思っているけど、スクールに通うほどでもないのが実情。だから、プログラミング的思考の中でも「考える」「何度も繰り返す」部分を重視したチャレンジをこのまま使っていきたいと思います。